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華之夢掌上e積分

華之夢掌上e積分

v4.9.4
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  • 版本:v4.9.4
  • 更新:2019/12/18 10:52
  • 平臺:iOS,Android
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  • 語言:簡體
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應(yīng)用簡介

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  員工上班不只僅只是為了薪酬、獎金,還有更高的精力追求。實施積分制處理今后,員工的積分越高,闡明他們對公司的奉獻越大,在公司的方位就越高,自我成就感就越強,特別是積分終身累計,不清零、不作廢,永久有用,跟著積分的不斷堆集,員工的精力需求得到了滿足。

  積分管理使企業(yè)內(nèi)部構(gòu)成強大的勢能,認同員工的價值,引導(dǎo)員工的行為。積分管理是一種無形的約束機制,無形的原則支配和控制著企業(yè)的運營管理活動,標準、指導(dǎo)、約束著每個員工的行為積分管理回歸人性管理,是推翻傳統(tǒng)績效形式的員工激活系統(tǒng)。

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