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最近旅游市場逐步復(fù)蘇。浙江寧波迎來了旅游小高峰，出境游、團隊游訂單火爆，優(yōu)秀導(dǎo)游更是“一導(dǎo)難求”。

記者了解到，之前離職的導(dǎo)游毛乾勛再次應(yīng)聘，重新做一名專職導(dǎo)游。

導(dǎo)游 毛乾勛：我覺得未來的旅游業(yè)，一定是蓬勃式往上增長的，所以我選擇回來。

公司負責(zé)人表示，隨著旅游市場回暖，像毛乾勛這樣回歸的專職導(dǎo)游已經(jīng)有10多人了，但是現(xiàn)有的專職導(dǎo)游對接下來的旅游旺季而言，只是杯水車薪。

浙江某旅游集團股份有限公司導(dǎo)游部經(jīng)理 莊艷：去年年底，我們只剩下5個專職導(dǎo)游，目前我們還空缺大概50個專職導(dǎo)游。

三四月份，是傳統(tǒng)的旅游旺季，專職導(dǎo)游不足將直接影響到旅行社的業(yè)績。同時，隨著出境游、跟團游板塊的復(fù)蘇，導(dǎo)游領(lǐng)隊也成了“香餑餑”。

浙江某旅行社有限公司銷售部負責(zé)人 顧超群：現(xiàn)在出境游已經(jīng)開放了，另外我們其他的一些航線，包括其他旅游團隊也都已經(jīng)在回暖了。我們今年第一時間進行了導(dǎo)游領(lǐng)隊的招聘，目前差不多還有20個左右的缺口。

針對目前導(dǎo)游缺失的現(xiàn)狀，相關(guān)部門已經(jīng)著手謀劃品質(zhì)提升措施，通過舉辦導(dǎo)游大賽、成立“金牌導(dǎo)游大師工作室”等方式，加強導(dǎo)游隊伍建設(shè)，相關(guān)扶持引進計劃也在統(tǒng)籌中。

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